蓝图绘就，“干”字当先。为凝聚广大师生员工共识，提振干事创业精气神，即日起，正式推出“高质量发展大家谈”专题报道。专题报道分为“处长篇”“院长篇”“教师篇”“学生篇”，一是聚焦学校各职能部门、各二级学院在各自领域推进高质量发展的硬招、实招、妙招、亮点、成效，强化借鉴与交流，推动学校高质量发展走深走实；二是聚焦干部、专家学者、师生员工对学校高质量发展的看法、感想、建议，推动形成学校全员参与、人人献策的良好局面。让我们一同叩击奋进催征的金鼓，推动学校各项事业在高质量发展新赛道上跑出加速度、实现新跨越。

本期“高质量发展大家谈”，专题采访了招生与就业处处长姜新发。

招生与就业工作作为高校人才培养的重要环节，是检验学校办学质量和水平的试金石，努力保障学校办学“入口旺、出口畅”是招生与就业处的工作重点。2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，招生与就业处坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央、国务院关于高校招生与就业工作决策部署，紧紧围绕立德树人根本任务，开拓视野，创新思路，用心用情、做实做优招生与就业工作，助力学校高质量发展。

（徐建华院长主持招生工作会议）

紧贴学校高质量发展目标要求，围绕“稳规模、提质量、调结构”招生工作主线，多措并举促进“入口旺”。一是加强与相关部门沟通，积极开源，稳定学校办学规模；二是科学编报年度分省、分专业招生计划，并结合就业市场变化和学校实际，不断优化生源结构，提高生源质量；三是创新招生宣传方式方法，不断丰富招生宣传内容，充分运用新媒体技术，多视角、多渠道广泛宣传学校的办学优势与特色，努力扩大学校的社会影响力；四是精准做好招生咨询服务工作，提升招生咨询服务的水平，努力增强考生及家长对学校的认知度与认同感。

（邀请优质生源中学来永利官网参观交流）

（招生与就业处参加线下招生咨询会）

深入贯彻落实就业优先战略，全力推进毕业生充分和高质量就业，多管齐下确保“出口畅”。就业是最大的民生，学校全校动员、全员参与，聚焦岗位拓展、供需对接、就业指导等重点工作，持续发力，努力实现毕业生充分和高质量就业。一是充分发挥校园招聘主阵地作用。组织开展各类线上线下校园招聘活动，为毕业生供需对接提供更多的机会。二是完善就业服务平台。通过大数据赋能，着力推进毕业生求职意向和用人单位岗位的精准匹配。三是积极拓展就业岗位。充分运用政府、行业协会、校友等资源，深度挖掘中山及粤港澳大湾区就业市场，以书记校长访企拓岗促就业专项行动为契机，带动全校相关部门走出校门，深化与用人单位的互动交流，积极拓展优质岗位资源，提升就业质量。四是优化就业指导服务。通过氛围营造、榜样示范、系列就业主题活动等，引导毕业生树立正确的就业观与择业观；实施就业育人工程，将思政教育融入就业指导课程，积极探索就业指导课程的改革与实践，引导毕业生到基层、到祖国最需要的地方建功立业；重视和加强就业队伍建设，开展就业培训和研讨，总结交流就业工作经验，提升就业指导与服务水平。

（2023年广东省“公共就业服务进校园”活动中山专场在永利官网顺利举办）

（招生与就业处举办2023年春季校园招聘会）

（招生与就业处组织开展职业规划和就业指导教师培训）

踔厉奋进，砥砺前行。招生与就业处将继续强化责任担当，攻坚克难，健全工作机制，狠抓工作落实，努力推动学校招生与就业工作取得新成效。

初审（一审）：陈泊皓

复审（二审）：李绮晴

终审（三审）：贺金龙